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TOP > 仕事の悩み > 会社の休暇の事で

仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.96711 会社の休暇の事で
･まよさん(男性/25歳)
2009/06/18 20:45:10
 私は、今いる会社から月収で給与をもらっています。
今は忙しい時期で会社の休暇というのがありません。
休みたい人は、設置されている用紙に書いて休暇を取るという形になっているのですが、私は月収なので時給の方達みたいに堂々と休みをとれず、理由がない限り上司から休んで良いと言われない限り休めません。
今は、忙しいみたいで休んで良いと言ってもらえず、６月は未だに１日も休みをもらえませんし、休みたいと言いたくても月収でもらっている以上、ただ休みたいというだけで休むのは、会社に申し訳ない気がします。 しかし、私もたまには休みたいし遊びたいです。
どうしたら良いでしょうか？どなたかアドバイスをお願いします。

投稿を締め切りました。




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NO.479810
･まよさん(男性/25歳)
2009/06/19 06:56:14
 なっちさん、アドバイスありがとうございました。

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NO.479662
･なっちさん(女性/36歳)
2009/06/18 21:38:40
 休日出勤したなら、通常の会社は代休がもらえるのが当たり前ですよ(^^)

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NO.479657
･まよさん(男性/25歳)
2009/06/18 21:26:39
 なっちさんアドバイスありがとうございます。
日曜日は、午前だけの出勤だったのですが、他の日に休暇をとっても良いのでしょうか？

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NO.479648
･なっちさん(女性/36歳)
2009/06/18 21:03:27
 労働基準法に違反してますそれ。

堂々と休暇をもらっていいんですよ。

人間ですから体の事もよく考えて休んで下さい。

最低でも一週間に一回、月に四回は取らなくてはいけません。

職種にもよるんですが、これは労働者の権利です。





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