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TOP > 仕事の悩み > 発狂おばさん！

仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.72767 発狂おばさん！
･デビルさん(女性/30歳)
2008/09/17 19:20:53
 昨日職場で同じ作業場を受け持ちしているパートさん（６５才のおばさん）がやってる場所の仕事をもう一人の人と二人で手伝いに行ったらいきなり『なんであんたがここにきたんや！！うちは別の新人さんにここに来いと言ったんやで！！』と発狂しながら怒鳴ってきたので私が『いやここは私等が手伝いに行くように作業方法が変わったの』って言ったら『なんやとぉ！偉そうなものの言い方しやがって！！』と追いかけて来て殴られそうになりすぐ現場責任者を呼びに行って本人と話してもらおうとしたんですが聞く耳もたずで逆に責任者にくってかかって責任者にも手に負えませんでした。なのに明日またそのおばさんと仕事かと思うと憂鬱で仕方ありません‥実は今日も私に怒鳴ってきてもうどうすればよいのかわかりません。会社側にも何度も何度も話してるのになんの対処もしてくれませんしどうすればよいのか‥

投稿を締め切りました。




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NO.355077
･デビルさん(女性/30歳)
2008/09/18 22:26:47
 りんさん、ご回答下さってありがとうございます。実は今日朝から職場へ電話をかけて上司に『仕事を辞めます』と話したんです。でも上司は『まぁそう早く結論出さんでもちょっと課長も交えて話し合おう』と言いその話は据え置いています。今日はとりあえず私も神経が参ってしまってるので休ませてほしいと頼み休ませてもらいました。このまま会社側が何もしないなら辞めるつもりです。もう本当に疲れてます。

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NO.354777
･りんさん(女性/21歳)
2008/09/18 05:53:40
 辞めますと言って止められそうになった時に、発狂おばはんの事を言い改善要求をしてみてわ？


対応してくれないなら猫の手さんのやり方をしてみましょう

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NO.354632
･柚木さん(女性/21歳)
2008/09/17 22:28:42
 会社内ではそのおばさんの対応はしてくれません
解雇も無理です

そのおばさんには、何をされても余計な事は話さないのが、何もしないが一番の対処ですね
他にはありません


後は辞める覚悟があるなら、猫の手さんの言う手を使ってもいいと思いますよ


猫の手さんの方法を使うと、アナタの立場が悪くなり、会社には入られなくなる解雇されなかったにしても居づらくて恐らく辞めるのがおちです

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NO.354623
･猫の手さん(男性/43歳)
2008/09/17 22:07:03
 殴られなくても、服を引っ張られたりするだけで暴行罪は成立します。

会社がそのオバはんの解雇などの対応をしない結果、万が一そのような行為におよべば容赦なく警察に告発する旨を会社へ通告しておいてはいかがでしょう。一般に会社はそうゆう事態を嫌います。

もちろん、そのような事態になればどのような謝罪も一切受け付けず、法に任せましょう。

衝突を避けるため会社があなたを解雇しようとするなら、不当解雇で労基へ訴え出るなり法的対応をすればよいでしょう。

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NO.354588
･楓さん(女性/20歳)
2008/09/17 20:59:42
 面倒なのか関わりたくないのか…最低な態度ですね
変な人のせいであなたが体調を崩したりしないか心配です
あきらめず直訴するか別の仕事を見つけてみるのも一つの手ですね

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NO.354571
･デビルさん(女性/30歳)
2008/09/17 20:13:29
 楓さんご回答下さってありがとうございます。私意外にもう一人同じ作業場の人がいますが実はその人も一度作業場で大喧嘩をしていてその人にも手に負えません。周りの人がこの喧嘩を見ていてびっくりして会社側に報告して下さったのですがそれでも会社側からの対処は何もありませんでした。

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NO.354563
･楓さん(女性/20歳)
2008/09/17 19:54:14
 ちょっと精神病なのかもしれませんね
そういうのは無視するのが一番です
いずれ会社側の方がクビにするでしょうし
あなた以外にはいないのですか？

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NO.354557
･デビルさん(女性/30歳)
2008/09/17 19:30:04
 （つづき）私自身この人を怒らせることなど一切してませんし何故発狂して怒ってるのか意味が全然わかりません。このままじゃ周りの人も一緒に仕事をしていくのを不安に思っていますしどうすればいいんでしょう。一緒に仕事をする私の方がストレスがたまり気が変になりそうです。





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