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TOP > 仕事の悩み > 派遣を辞退しようか悩んでいます。

仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.179959 派遣を辞退しようか悩んでいます。
･しむしむさん(女性/30歳)
2014/07/23 04:31:09
 先日、派遣先での顔合わせがありましたが
圧迫面接のような事をされました

内容は派遣先担当者がとりあえず最初から高圧的な態度で
｢三か条が守れない奴はいらん！｣
1.協調性がないやつは即辞めてもらう！
2.学習性がないと分かったら切る、俺の判断が絶対だからあんたがどんなに頑張ったと主張しても無駄
3.最低1ヶ月はYESしか言うな！

を何度も言ったのも引いたのですが

｢俺は厳しい後でパワハラとか言うなよ｣
と言われてさらにドン引きしました。

派遣元からは、｢厳しい人｣とは聞いていたのですが
ここまでとは思っておりませんでした。

派遣を辞退したいのですが、辞退＝次回を紹介してもらえない
というイメージがあるの悩んでおります。

派遣元は、今までの実績があり、時給が他より高いので続けていたいのです。

この場合
今辞退するか、
初期契約だけ続けて更新せずに終わる
どちらがいいのでしょうか？

投稿を締め切りました。




投稿情報 内容
NO.872034
･しむしむさん(女性/30歳)
2014/07/28 12:17:59
 お返信ありがとうございます。
皆様の返事を見たあとに家族とも相談させていただきまして

本日、辞退のお電話をさせていただきました。

派遣元からは｢繁忙期なのでなんとか入れないか｣との事でしたが

顔合わせの｢パワハラ発言｣の事や、｢NOを言った時点で辞めさせる｣があった事などを説明してお断りしました。


皆様、ありがとうございました。
本日からまた、お仕事を探しにいきます！！

投稿情報 内容
NO.871724
･Kさん(男性/39歳)
2014/07/25 22:50:02
 おそろしそうな会社ですね。

俺が法律！　

有期契約期間が数か月程度ならいいですが、長くなると厳しいでしょうね。

投稿情報 内容
NO.871599
･優しい時間さん(男性/56歳)
2014/07/24 20:50:31
 私が貴女の立ち場だったら、即、撤退ですね。。。
それとその担当者、明らかに「パワハラ」である。

契約社員の利点は「簡単に辞退出来る」ということです。
その担当者は、自分の営業成績（給与にも多分？）が自らの立ち場に反映するから高圧的態度でつめよるのです（自己中）。

けしからん社員ですな。。。（私がその派遣会社の重役なら、そ奴クビだな）
お辞めなさい。。。その派遣会社との契約は。

時給がいいといわれてますが、他社もそう変わらないと思いますよ。
他の派遣会社にも時給のいいところは探せばございます。

わずかな時給差のためにメンタルダウンさせる方が得策じゃない。
気持ちよく働けることがなによりだからね。
新しい派遣先を見つけるように。。。
（私ならそ奴の上司にその顛末を伝えて控訴してから辞めますけどね/笑）

投稿情報 内容
NO.871352
･こますけさん(女性/26歳)
2014/07/23 10:40:20
 はじめまして(^O^)／

辞退...全額問題ないと思います！
むしろ契約してから辞める方が辞めにくいと思いますよ！
あくまでも派遣なので、派遣会社の担当者に辞退すること
を言えば担当者が会社に言ってくれます。
見学、面接に行ってから辞退する人は多いですよ。
だから次に紹介してもらえないかも、、とかの心配は
全くいりません(^O^)／





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