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仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.169748 上司への対応
徹さん(男性/25歳)
2013/08/13 02:31:54
閲覧ありがとうございます。
事故で休職中の、上司(事務長で、社長の子)から、少しでも賠償額を増やすために、弁護士から会社に問い合わせがあった時は、嘘をつくように強要されました。
上司は、元々、精神疾患を患っており、そのせいなのか、上司の言っていることが理解ができません。
例えば、保険会社に提出する書類に本当のことを書いてはいけなかった。
とか…
その他にも、うまく表現できませんが、私が質問している内容とは関係の無い返事をするので、話が噛み合わない事が多いです。

そして、弁護士に嘘をつくのは良いですが、私から見ても、すぐバレるような嘘です。

社長に相談したい所ですが、上司は、自分の意に添わない事があるとすぐにかんしゃくを起こし、社長は上司の言いなりです。
今後、巻き込まれないか不安です。
自分自身、その事で頭を悩ませる事が多々あり、最近不眠気味です。

こう言った上司には、どう対応すべきですか?
アドバイスお願いします。

投稿を締め切りました。




投稿情報 内容
NO.827966
徹さん(男性/25歳)
2013/08/14 17:39:38
。様、返信ありがとうございます。

誤解を与える表現をしてしまった様です…
私がしたのは、仕事で頼まれて、保険会社に提出する書類の作成をしただけです。
それ以外のことはしていません…

この質問の件は、無事に解決しました。

上司は、今日精神科に入院されて、弁護士への対応は、社長にお願いする方向で話をすすめました。

親身になって、アドバイスしていただき、ありがとうございました。
当分忙しくて、この掲示板を見る暇が無いと思います。
返信いただいても、お返事できないので、ご了承ください…
でわ、失礼します。

投稿情報 内容
NO.827944
。さん(女性/31歳)
2013/08/14 13:03:22
では心配している気持ちだけを相手に伝えて。
保険関係なんて余計なこと。 当然余計なことはしないで。

投稿情報 内容
NO.827857
徹さん(男性/25歳)
2013/08/13 21:58:20
。様、返信ありがとうございます。

もちろん上司のことは心配してますが…
保険会社が提示する賠償の額が低いのを、私が作成した証明書のせいにされたりしたので、正直怖いです…

。様の仰られるように、良いなりにはならず、上司に対しては思いやりをもって誠意ある対応をしていきたいと思います。
アドバイスありがとうございました。

投稿情報 内容
NO.827845
。さん(女性/31歳)
2013/08/13 20:57:13
言いなりになる必要はないですよ。
ただ相手は精神病んでいると知っているなら
体調を気遣う言葉をかけることも必要なのでは?
自分にはプライドをもって
周りには愛をもって生きてみましょう。





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