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仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.169151 酷い
･つなさん(女性/23歳)
2013/07/24 14:30:54
 バイト初心者の大学１年の妹がいます。
未経験歓迎、丁寧に教えますと書かれてて応募して受かったそう。
スーパーのお惣菜です。
面接で人手が足りなくて困ってたと言われたそうです。
初めてで何も分からないので先輩に聞くと忙しいから。と放置されたり邪魔にされた事もあるそうです。
結局、マニュアル見て一人でやったり。でも聞かないと分からないのが多く邪険にされても何度も聞いたり先輩の見たりして何とか仕事してるようです。
新人はすぐ辞めるという噂のスーパーだと後で友人に聞いてどうりで人手不足なんだと思ったそうです。
人手不足で新人は欲しいけど教育はメンドクサイという雰囲気なスーパーだそうで。
妹は辛いと言ってましたがそれでも我慢して勤め３ヶ月目を迎えます。
こんなにも新人教育が酷い店ってあるのでしょうか？

投稿を締め切りました。




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NO.824368
･ポポさん(男性/30歳)
2013/07/24 23:19:41
 そういう腐った職場で3ヵ月もおられるって、それなりになれてきたのでは？

腐ったパートのオバチャン達もおんなじ環境から始まり今があるんだから…

どこ行ってもお金稼ぐって大変なもんですよ!!
特に人間関係は…

今は妹さんを陰ながら応援するしかないんじゃないですかね!?

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NO.824343
･バカせりさん(女性/28歳)
2013/07/24 19:38:11
妹さん本人が決めれば良いことです

働くのは妹さんなのですから

辞めてもすぐ仕事見つけて頑張れると私は個人的には思いますけどね♪

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NO.824331
･つなさん(女性/23歳)
2013/07/24 17:21:47
 みなさんありがとうございます。
やっぱり酷いですよね。
私もバイト違うの勧めたいのですが大学生、学生不可のとこが多いみたいです。
お酒関係の仕事はいくつかありますがあっても深夜で女性は不可となってたり。
学校もあり田舎なのでなかなか求人もなく、ようやく惣菜で雇って貰えたみたいで妹は留学費稼ぎたいからと頑張って今のとこにしがみついてます。

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NO.824330
･かあくんさん(男性/48歳)
2013/07/24 16:59:29

そういう現場は、仕事はプロかもしれませんが、教える能力が備わってない人がほとんどです。

それでもいずれ、中立的な人が声を掛けて来て少しずつ馴染んで行くと思いますよ。

仕事がキツい分、使える人材しか要らないと思うし、その待遇に負けない根性は必要だと思いますよ。

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NO.824329
･のりこさん(女性/30歳)
2013/07/24 16:26:04
 世の中ってそんなもんですよ。

また正社員で新卒で デパートに勤めても必ずや
古株のパートにいじめられるし…

ましてやスーパーの総菜や青果等では現場が忙しいから、若いバイトは格好の餌食です。

バイトならもっと違うとこ探せば？
ちなみに娘は高校生の時にファミレスの厨房でアルバイトしてたけど
似たような感じでしたよ。

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NO.824322
･シオさん(男性/97歳)
2013/07/24 15:00:40
 そういうお店って大抵５年も１０年も働いてる古株の方たちがいると思うんですが…(いなかったらすいません)

そういう人は基本的にスタッフ(正社員)より強い場合が多いです

なので店長がやるきを出さない限り環境は変わらないでしょう

しかし店長は店長でアルバイト１人のために教育制度を変えるのは嫌がると思います

仕事ができる古株の人達を敵には回したくないでしょうから
(古株の人達はお店の環境が変わるのが嫌いです)

だからこのままバイトを続けたいなら店長に直談判かこのまま我慢するかのどちらかかと…

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NO.824321
･muraさん(女性/17歳)
2013/07/24 14:41:51
 そんなところで無理してバイトする必要はないと思いますよ。。

＞人手不足で新人は欲しいけど教育はメンドクサイという雰囲気なスーパー
そんなんだからいつまでたっても人手不足なんですよ。
そういう店って、最終的にはどこからも信用を失って頼れる人もいなくなってやってけなくなりますよ…

妹さんがバイトしている店の環境は悪すぎます。
これ以上続けても嫌な思いをするだけでしょうし、バイト先の雰囲気や周りの先輩たちを好きになれないと非常に辛いと思いますよ。

やめるなら早めにやめてしまったほうがいいと思います。

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NO.824320
･ミラさん(男性/44歳)
2013/07/24 14:39:24
 よくある話や。
特に体育会系の男がおる職場で多いな。

新人を甘やかすなとか、見て覚えろとか、盗めとか。
そういうノリで新人いじめやっとるから、人が入ってもすぐ辞めるんや。
俺がかなり昔にバイトしとった白木屋もそんな雰囲気やったな。
今はどうか分からんけど。

そらな、新人なんかいきなり仕事できるわけないねんから、教えるべき事はきちっと教えな動いてくれへんで。
何にも教えんでも動いてくれる経験者もおるけど、業界未経験の新人なんか、誰かが指示せな動かへん。
指示さえ出せばきちんと動いてくれる子でも、指示すら出さへんから動かへんのや。
で、あの新人は使えんとか言うねん。（笑）

俺から言わせたら、新人を使う方がアホ。
統率力なし。





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