悩み相談 悩みウェブ
悩みウェブ -悩み相談コミュニティ-

全カテゴリから検索 このカテゴリ以下で検索
恋愛の悩み(18歳以上)/ 恋愛の悩み(17歳以下)/ 性の悩み/ Hの悩み/ 妊娠の悩み/ 結婚の悩み/ ダイエットの悩み/ 身体・美容の悩み
ファッションの悩み/ 病気の悩み/ 家庭の悩み/ 人間関係の悩み/ 心の悩み/ 夫婦の悩み/ 育児の悩み/ 家事の悩み/ 料理の悩み
仕事の悩み/ 学校の悩み/ 勉強の悩み/ 将来の悩み/ お金の悩み/ ペットの相談/ パソコンの悩みNEW/ その他の悩み/ 疑問･質問/
アンケート/ テレビの話題/ 芸能人の話題/ 指名して相談
TOP > 仕事の悩み > 期間

仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.146057 期間
･ウランさん(女性/30歳)
2011/08/04 21:01:55
 会社を辞めたいのですが面接の時に、すぐに辞められたら困ると言われています。
仕事内容にもよると思いますが個人的な意見でいいのでお願いします。

投稿を締め切りました。




投稿情報 内容
NO.713800
･ウランさん(女性/30歳)
2011/08/05 16:00:23
 色々とありがとうございました。
参考にさせて頂きます。

投稿情報 内容
NO.713743
･安邇さん(男性/29歳)
2011/08/05 10:22:04
もし、ウランさんが会社を辞められるなら明日にでも辞めたいというのなら、退職届を先に出して良いと思います。

逆に、もし会社の何か待遇を変えもらえたらまだ続けていても良いと思えるのなら、先に相談ではないですが話をしてみるのが良いと思います。

投稿情報 内容
NO.713739
･ウランさん(女性/30歳)
2011/08/05 09:56:31
 ありがとうございます。気が楽になりました。
もう一つ質問させて下さい。
会社は社長、社長の奥さんとスタッフ二人なのですが、退職届を出す前に社長に話した方がいいのでしょうか？
それともいきなり届けを出しても問題ないのでしょうか？

投稿情報 内容
NO.713732
･安邇さん(男性/29歳)
2011/08/05 09:32:01
1年以上なら辞める一ヶ月前に退職届を出せば、引継も出来ますので無責任にはならないですよ。

ちなみに、退職届は出した側が取り消しを出来ない代わりに、会社は絶対に承認する義務が出るので、辞表や退職願ではなく｢退職届｣で書いて出すことをお勧めします。

投稿情報 内容
NO.713688
･ウランさん(女性/30歳)
2011/08/05 02:24:30
 １年と２ヶ月勤務しています。
辞めたい理由は社長の考え方に着いて行けないのと、休みが少ないので自分のやりたい事に時間を使えないと言う事です。前々から自分でお店を持つ為に勉強していて、もっとスキルアップしたいのですが今の仕事と両立するのが立場的にキツイです。
ちなみに既婚者です。
私は無責任でしょうか？

投稿情報 内容
NO.713645
･のりたま大好きさん(男性/42歳)
2011/08/04 23:27:33
 辞めたいのに会社が個人の問題を左右しているかのように感じてしまいました。
ずぐに辞められたら困ると言われているので。

投稿情報 内容
NO.713612
･安邇さん(男性/29歳)
2011/08/04 21:28:05
今、辞めたいと思われるのは働いてどのくらいの期間でですか？

それによって答えは変わってくると思います。

例えば、働いてまだ1ヶ月以内だとしたら、それは早すぎますので会社の言い分も出てくると思います。

逆に一ヶ月以上なら仕事の流れも分かり初めて、自分に合う合わないも実感してくる頃なので、本当に無理なら会社も使用期間内と言うことで処理できるので許される範囲ではあります。(法に触れないという意味で)

あとは1ヶ月未満でも何か嫌がらせを受けて、嫌な思いをしてるとかなら当然どのタイミングで退職を口にしても、ウランさんに非は生じません。

あとは何より辞める理由が何であるかが、一番の肝だと思いますよ。





Copyright(C)悩みウェブ. All Rights Reserved.