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TOP > 仕事の悩み > 心がツラい

仕事の悩み

投稿情報 内容
NO.134859 心がツラい
･風船さん(女性/30歳)
2011/01/09 01:23:54
 私は昨年の8月から新しい仕事に着きました。

職場は全体的には大きく人もたくさんいますが、私自身の働いている課は全員で7人、女性は私以外に一人です。

仕事にはだいぶ慣れました。が、どうしてもそのもう一人の同僚の女性と気が合いません。

彼女は私より年下ですが仕事の上では先輩です。

仕事はできるしわからない事を聞けば教えてくれますが、その教え方、仕事の頼み方、態度がキツくて毎日ツラいです。


例えば、「お願いします」とファイルを机に置いていきますがその言い方が冷たくキツい。

雑用は全てこちらに流し自分は一日中同じことをしています。電話も出なければ自分が頼まれた仕事も「私忙しいから〜」という雰囲気でこちらにまわします。

こちらは彼女が忙しいときいろいろ手伝うのに私はどんなに忙しくても今まで一度も手伝ってもらったことがないです。いつも世界で一番大変な仕事をしている感じです。


みんな彼女の事をいい人と言います。でも私にはそんな気がしません。冷たい小馬鹿にした返事、わざとらしい態度、彼女の行動全てが攻撃的で隣に座るのはおろか、顔も見たくないし同じ空間にいるのさえ嫌で、職場に行くと顔が無表情になるしアイツに会うと思うと涙が出ます。

みんながいい人と言うから私のこの思いが間違いなのかな？本当はいい人なのかな？と思おうとしましたができませんでした。

他の課とは荷物の受け渡しで行き来する程度で親しい人はいません。

女性の多い課の人たちがお昼休み、愚痴っていたりしているのが羨ましい。同じ建物にある別会社なので当然その人たちとも挨拶程度でじっくり話なんてしません。

いつもポツンと一人です。彼女はよくいる上司には良い態度なので、誰にも打ち明けることができません。

私自身、頼まれたら嫌と言えないし、人に物を頼むのが苦手で全部一人で抱え込んでしまいます。

どうしても気が合わないです。仲良くもなれないし、なりたくもありません。誰にも相談できないし、打ち明けもできません。こんなに孤独な職場は初めてです。

私が彼女を苦手と仮に同じ課の人に話したら、空気が変わっちゃいそうで怖いです。男の人と女の人じゃ相手の印象なんて違うもの。だから私が間違ってると言われたらどうしていいかわかりません。

初めは結婚しても仕事を続けたいと思っていましたが彼女と一緒じゃそんな気もなくなりました。


本当に悩んでます。どうして良い印象が持てませんし会社に行くのがツラいです。

投稿を締め切りました。




投稿情報 内容
NO.657028
･たけるさん(女性/25歳)
2011/01/12 02:33:49
 気持ち分かります。私も無視、ちくり、陰口など色々されました。でもこれだけは言えます。人間関係はどこに行っても付きまといます。学校でも先輩、後輩があり、たとえ結婚しても、姑、親戚など苦手な人は出てくると思います。子供が出来ても、学校の先生、PTAなど…今まで苦手な人がいないのが運が良かったんです。お金をもらってると割りきるか、どうしても嫌なら転職もありですよ。

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NO.656218
･んさん(女性/30歳)
2011/01/09 09:34:01
 あなたの目にはその人をそう見えてしまっているだけで
一線距離をおいたら良好に保てるところは評価しようよ。
もしさ電話が鳴った時、すいません今、取れませ〜ん！！と言ってみれば？
今、仕事抱えてますから無理です。それは今やることですか？
全部、返すの。

あなたと相手の関係性に他部署的な距離を作り出す努力は必要ですよ

いきなりは出来ないでしょうが、ゆっくりと出来る範囲でね

投稿情報 内容
NO.656210
･蒼天さん(男性/37歳)
2011/01/09 08:44:30
私の部にも貴方と同じような職員がいて 結局、最後は人事に直接mailして移動しましたが、人事でも管理職の中でも彼女はブラックリストです

何故だか分かりますか？

どんな会社に行っても嫌な合わない奴は必ずいます

まして明らかなイジメが無い以上、合わないだけで人事異動していたら小学校低学年の席替えみたいにいつも移動しなければなりません


まず恐れず上席に相談しましょう

客観的に判断してくれます

また善処してくれるでしょう…
それが管理職の役目ですから

会社は仲良しクラブではないし友情を深める場でもありません

ただ…

明らかに彼女の行動が貴方に対して冷たく攻撃的と上席が判断すれば貴方からの意見という訳ではなく上席からの注意という形で彼女に指導するでしょう

もしそうでは無い場合、貴方がもっと人間関係と我慢を学ばなければなりません

そんな上席ではないと環境を理由にするなら退職しもっとまともな会社に再就職するべきです

貴方の能力を認めてくれるもっと有能な人材が揃っている会社に…


我を通すと会社は貴方を辞めさせられないので会社のブラックリストに乗りもっと厳しい部署に移動になる確率がありますよ…

投稿情報 内容
NO.656205
･蒼天さん(男性/37歳)
2011/01/09 08:21:52
私の部にも貴方と同じような職員がいて 結局、最後は人事に直接mailして移動しましたが、人事でも管理職の中でも彼女はブラックリストです

何故だか分かりますか？

どんな会社に行っても嫌な合わない奴は必ずいます

まして明らかなイジメが無い以上、合わないだけで人事異動していたら小学校低学年の席替えみたいにいつも移動しなければなりません


まず恐れず上席に相談しましょう

客観的に判断してくれます

また善処してくれるでしょう…
それが管理職の役目ですから

会社は仲良しクラブではないし友情を深める場でもありません

ただ…

明らかに彼女の行動が貴方に対して冷たく攻撃的と上席が判断すれば貴方からの意見という訳ではなく上席からの注意という形で彼女に指導するでしょう

もしそうでは無い場合、貴方がもっと人間関係と我慢を学ばなければなりません

そんな上席ではないと又環境を理由にするなら退職しもっとまともな会社に再就職するべきです

投稿情報 内容
NO.656203
･ジャギさん(男性/28歳)
2011/01/09 06:43:46
 別に仲良くする必要無いんじゃない。
仕事と割り切れば…

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NO.656196
･匿名さん(男性/38歳)
2011/01/09 03:47:11
 皆は､彼女の人間性･能力は解っています｡
若いﾏﾄﾞﾝﾅ的な存在､その体験はあるはずです…。
小娘を怖れ､貴女の能力を疑います。

他部署の人は観ています。会社は人材を求め配置移動あり、又、良い仲間を探しています｡
気遣い多い4ｹ月過ぎ、交感神経の遣い過ぎ、力を抜きﾘﾗｯｸｽし過ごして下さい。
今からですﾖ｡
頑張って…､自分ご褒美はこの夏はﾊﾜｲ旅行です。

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NO.656192
･ごうさん(男性/33歳)
2011/01/09 03:00:23
 仕事に感情を
持ち込んでは
いけない

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NO.656182
･Ａ子さん(女性/26歳)
2011/01/09 02:03:37
 こんばんは。


ツライなら辞めたらどうですか？私も以前は事務員を7年近くしていました。人間関係は良かったのですが、仕事の量がハンパなくてだいたい毎日残業でした。私含めて事務員が2人しかいない職場で、休むこともｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞにでもならない限り休めなかったです。
ですが、もう一人の事務員は平気で休んでましたね…。理由は風邪ですが、実際は好きなアーティストのライブだったそうです。幸い人間関係は良かったので、後日本人から聞いた時は正直『はっ？』って思いましたよ。だって一人で二人分するんですから。残業も夜遅くなってたし。


色々嫌になることはたくさんありますよね〜。


結局12月で辞めました会社。


でも、辞める時 全部言いたいことを言って辞めました。それによって会社が良くなってるかどうかはわかりませんがね。


我慢の限界で辞めたらどうですか？

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NO.656181
･よっちゃんさん(男性/30歳)
2011/01/09 01:37:04
 会社は企業である為に、その中で生きていく方法は２つ。

１、『自分を出し（言いたい事を言い）開放する』

２、『我慢する』


僕は、そんなに我慢するくらいなら辞めればいいと思います。

上司に報告出来ない現状がある以上、

現状は何も変わりません。

彼女の性格も、例えば言った所で変わりません。



本当に彼女を攻撃するのならば、

「相打ち覚悟」くらいの強い意志と発言力が必要ですが、

現状ではそうもいかないでしょう。


ならば、きつい言い方かもしれませんが、

「やめる」か「我慢」しか無い様に思えます。





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