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仕事の悩み

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NO.119156	どうしたらいいのでしょうか
･ひかりさん(女性/32歳) 2010/04/08 22:27:55	私は4月３日に面接を受けてその日に採用と言われました｡私はすごく太っているため制服を注文するので制服がきた時点でいつから出社するか決めるために電話しますとのことでした｡制服は３日で届くからとの事でした｡だが今日になっても電話がなかったため会社に電話したところ採用取消と言われました｡面接時に休まなければダメな日を前もっていってたにもかかわらずその日に出社できないなら採用取消だと一方的に言われました｡私は悔しくてたまりません｡どこか相談のってもらえるとこご存知の方教えてください｡お願いします｡

投稿を締め切りました。

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NO.583615 ･まささん(男性/33歳) 2010/04/09 00:52:33	これからも頑張って下さい！(o＾-＾)b

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NO.583582 ･ひかりさん(女性/32歳) 2010/04/08 23:58:06	まささんお返事ありがとうございます｡職安で紹介してもらいました｡明日職安に行って話をしに行こうと思っています｡

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NO.583579
･まささん(男性/33歳)
2010/04/08 23:47:04

それも…
職安であれば、解決してくれますよ！
職安に登録するのは、会社の信頼度をあげる為だったりしますので！
主さんも、そんな会社に就職は希望されないであろうから…
相手の会社には自分の事を伏せて欲しいと言えば、苦情だけを伝えると思いますよ！
最悪…その会社の登録は抹消されると思いますよ！

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NO.583574 ･ひかりさん(女性/32歳) 2010/04/08 23:38:18	クレームをしようと思ったのですがその会社のホームページに○○区○○さんとかって平気で氏名を載せてたりするので怖くなってしまいました｡

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NO.583573 ･まささん(男性/33歳) 2010/04/08 23:36:38	脇から失礼します！もし？職安で紹介されたのであれば、職安に話してみるとイイですよ！理不尽な事であれば、間に入ってくれますし… 紹介しただけに、苦情は言ってくれますよ！もし？職安じゃなく… 雑誌やネット等であっても、同上の事をしてくれますよ！参考になれば…

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NO.583571 ･雪だるまさん(男性/37歳) 2010/04/08 23:32:39	ちなみに面接も採用取り消しも同じ方なんですか？会社の人事や総務にはクレームの電話しましたか、もしその会社で働きたいなら悪あがきしてみたらどうですか？俺なら嫌だけどね！

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NO.583565 ･ひかりさん(女性/32歳) 2010/04/08 23:11:39	お返事ありがとうございます｡今回は泣き寝入りして新たに明日からまた職安通っていい就職先を見つけます｡

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NO.583562 ･雪だるまさん(男性/37歳) 2010/04/08 23:02:56	裁判とかしたら、採用の事実をあなたが証明しないと勝てないんだよね、口約束では無理やんか、雇用関係は会社側が有利だから残念だけど・・・

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NO.583554 ･ひかりさん(女性/32歳) 2010/04/08 22:45:28	お返事ありがとうございます｡書類はなく口約束です｡勝ち目はないんですね｡とても悔しいです｡一年近くずっと就活しててやっと決まったって喜んでた矢先だったので｡

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NO.583552 ･雪だるまさん(男性/37歳) 2010/04/08 22:39:48	採用は書類として残っていますか？口約束なら勝ち目ないけど、契約書等有れば弁護士か労働ユニオンに相談すれば解決策教えてくれるかも！