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仕事の悩み

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NO.113358 どうしらたいいでしょうか
･まる子さん(女性/37歳)
2010/01/18 20:56:49
 ついこの前とあるスーパーマーケットを退職しました。退職手続きする際に返却する物を茶封筒に入れて持っていったのですが規約書が入っていないと言われました。退職する際に規約書も返す決まりになっているようなのですが何処を探しても規約書が見付かりません。どうやら間違えて捨ててしまったようです。入社手続きの際に頂いたんですが退職時に返却して頂くので大切に保管して下さいという説明はなくただ控えですと言って渡されたと思います。説明がちゃんとされていれば帰って来て直ぐ保管したと思いますし無くしたり捨てたりはしなかったと思うのですが…。素直に無くしたと申し出ても通用しない雰囲気でどうしらたいいのか分かりません。今日、返しに行く約束をしていましたが無い物は返せないですし、いつ会社から連絡が来るかと思うと落ち着きません。働いている時も何かとこちらの言い分は通りませんでしたし有無を言わせない感じでした。電話は固定電話は無く携帯電話しか持っていないので着信拒否することも出来ますが住所も知られているので家まで訪ねて来そうな気もします。本当にどうしらたいいでしょうか？

投稿を締め切りました。




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NO.558866
･たこ焼きＢさん(男性/45歳)
2010/01/19 21:19:43
 そんなん辞めるんやからかまへんちゃうの
働いた分のお金はしっかりもらって 後はほなさいならやんけ… 返せ言われたらすんません直ぐにもっていきます 言うといたらええんや お金だけがきっちりこの手にのったら 次は捨てました言うたらええんやで あんまりひつこかったら警察へたれ込んだれ
近所やったらワイが話しつけたるんやけど(笑)
ビビったら負けやで しっかりバシッと決めたってね

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NO.558483
･助教授さんへさん(女性/37歳)
2010/01/18 22:39:45
 アドバイスありがとうございます。もう退職手続きは取りました。退職時に書く書類が二枚あって片方は退職理由、退職日、退職後、必要となる書類の必要不必要を記入し、もう片方は返却された物がちゃんと返却されたかチェックするものでした。上司がちょっと曲者で有無を言わせない様に圧力をかける人なんです。だから素直に無くしたと申し出ることが怖くて出来なかったんです。退職手続きに行った時に会社の方からもし無くしたのなら一緒に始末書も書いていって下さいと言ってくれれば良かったんですけどね。無くす訳がないと思っているので探してこいと言われ無くしましたなんて言い出せる雰囲気ではありませんでした。とにかく何を言われるか怖くて自分から言い出せません。こういう場合、書面で謝罪し何かあった場合には責任を取りますと書いて郵送するでも大丈夫ですか？まだ最後のお給料を貰っていないので差し押さえとかにならないか心配です。

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NO.558443
･助教授さん(男性/39歳)
2010/01/18 21:49:37
 亡くしましたという始末書を取られるだけですよ

もう辞めるのですからそんなに心配しないで





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