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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.68849 | 意地をはっていると言われ…(長文です) |
| ZOOMさん(女性/30歳) 2008/08/05 19:26:56 |
上司にどう対応したらいいか悩んでいます。 小さな広告制作会社で、私は入社8年目。所属部署は3人。上司は35歳の男性です。 上司が仕事の進行状況を教えてくれません。仕事がいくつも同時進行し、いっぱいいっぱいな状態になるほど分からなくなります。 そして、ギリギリなところで下の私に振ってくるのです。その時はにっちもさっちも行かない状況。ほとんどやっつけ仕事です。当然、クライアントにOKがもらえず疲弊するばかりです。もっと余裕を持って、いい作品を作りたいのです。ストレスで難聴になったり、怒りがコントロールできなくなったりしています。 先日勇気を出して、今の状況が辛いのでもっとコミュニケーションをとりたいとお願いしたところ、 「仕事の流れは分かっているはず。できるのにワザと指示されたことしかやってない。全て忙しいせいにして、実は僕に対して意地をはっているのだろう。会社やクライアントの利益に反した行動だ」と言われました。 また、「突然の状況に対応をするのは当たり前。スケジュールは日々変わるのだから機械的に考えるのは仕事から逃げているからだ」とも言われました。 これは私が悪いのでしょうか？ |
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