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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.184500 | 係長‥しんどい‥ |
| どんたこすさん(男性/36歳) 2015/02/15 21:48:41 |
こんばんは。 係長という立場、正直やり方がわかりません‥。 上司や上位組織からは理不尽な指示ばかりで、 それを部下にどのように説明したらいいか 毎回苦慮しています。 部下といっても年上ばかりなのですが 正論で返されると、答えようがありません。 係長になって3年ですが 恥ずかしながら、いろんなやり方を試したものの いまだ自分の中で答えをを出せていないのです。 相手の話をしっかり受けとめた上で 上位組織の求めていることをせざるを得ないことを説明すると、 「係長も納得してないのに、なぜやらなければならない？」と言われ、 逆に強気に言ってみると「組合の交渉では、そんな話聞いていない」と言われ、 仕方ないから自分で処理すると 「係長が説明もなく勝手にやって、仕事の一体感がない」 と言われます。 仮に納得したとしても、資料をみれば分かるような事さえ 手取り足取り言わなければ「ちゃんと指示（指導）しない」 とか「そんな事、教育受けてないからできない」 陰口を言われます。 精神的に毎日が辛いです。 係長がむいていないのだと思いますが、 なにかコツみたいなものはないのでしょうか‥。 組合が強い会社の割に 上位組織の無茶な指示が多すぎるため、正直限界です。 |
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