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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.174518 | 教えてください。仕事を休んだ時 |
| まきさん(女性/21歳) 2014/01/25 18:00:30 |
私は先日高熱を出してしまい、立ち上がる事さえ辛く休みたいことを電話で上司に伝え、動くことができなかったのでその日は一日寝て過ごしました。 翌日は元々休日だったので病院にいき経過報告をしたのですが、報告が遅すぎると怒鳴られました。 休んだら休んだその日に病院にいって何日までに復帰できますとすぐに連絡するべきだと言われました。 体調がひどく立ち上がるのもつらいのにそんな中でも私は病院にいき経過報告をするべきでしたか？ そして昨日職場に復帰したのですが、上司に甘すぎると1時間程怒られました。 上司曰く、自分は40度の熱が出ても血を吐いていても休まず出勤していたそうです。 それが責任感のある社会人として普通の事だ言われました。 入社して1年半、初めて仕事を休んだのですが、今回の件で会社への不信感が出てきてしまいました。 どなたか教えてください。 これは会社が正しいのですか？ |
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