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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.818290 紗奈さん(女性/33歳) 2013/05/28 21:31:42 |
まとめてですみません。ありがとうございます。 おおざっぱに書いたので誤解があるみたいです。 私の言う不平不満とは、仕事にたいしてではありません。先月に上司から、ゴールデンウィーク明けたらリーダーにしますと言われてました。だけど実際にはなってなくて。この間その上司に、いつリーダーになります？と聞かれ。ちょっと納得いかない反面、でもまぁ今の自分にその素質がないと思ってるし。と複雑な思いだったので、お任せします、と言いました。 そのことを、その新人の子にポロっと喋ってしまったのですが、そしたら来月からリーダーにしますと、今日の帰りに言われました。名札も一足早いけどリーダーと書かれていました。 実は先月統括リーダーになった男性がいるのですが、その人は彼女が出来たからもう少しいい会社に入るから辞めるはずだったみたいなんですが、会社の人がとめて、急遽統括リーダーにして引き止めたんです。もちろんその人は仕事は一通り出来ます。 それが今回の自分と似ていて嫌だなって感じました。自分の能力が認められての昇格なら手放しで喜べます。だけど、スランプで辞めようかどうしようかしてる自分をリーダーにされるのって、正直素直に喜べないっていうか。その男性同様引き止めるための昇格なのかな？と考えてしまって。 それが私のいう不満です。 給料についてはもともとわかってる金額ですから、時給が安いことの不満はないですが、その時給に対しての仕事量の多さです。一人の負担が半端ないです。前はもう一人いたから全然余裕だったんです。休憩も、仕事が残ってるから、休憩する暇があるなら終わらせたいんです。でも休憩をまともにとってたら絶対終わらないから機械上打刻はちゃんと休憩をしますが、実際は仕事してます。 また、評価はされてるからリーダーにしようと思われたんだと思ってます。最も自分はまだなるべきではないと思いますが。 一応イメトレというか、印刷して大事なとこはアンダーラインをひいて、どうしたら効率がいいのかなど自分なりに研究してます。仕事内容について、私と上司が担当しますが、メインは私なので私がしっかりしなきゃ！という気持ちがあるので。 長々と書きましたが、おおざっぱだったので誤解を招いてたらゴメンなさい。でもこのスレに子供のことは関係ないと思います。あくまでこのスレは私自身の悩みなので。誹謗中傷大いに結構ですが、関係ない話はやめてください。 |
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