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| NO.815148 匿名さん(女性/32歳) 2013/04/22 16:03:11 |
迷いがある辞めたいなら、ともかく…すでに、辞めたくて仕方がない状態なら、誰がどんな言葉をかけても貴女には響かないでしょう… でも、辞める理由がそのリーダーさんにあるなら店長、エリアマネージャー、本社の人にも、その人に嫌な思いをさせられたのでと、はっきり言えば良いじゃない…どうせ辞めるんです。 もっといじめられるような事があるなら、その人の前で、あなたのそうゆう事がなければ辞めなかった！でも、あと少しで解放されるから、せいせいする…くらい言ってあげなさい。 でないと、また仕事をした時に同じ事を繰り返しますよ。 おっと！辞めるなら先ずは店長さんに早めに言ってみては… |
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