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| NO.778234 金太郎のママさん(女性/48歳) 2012/06/08 11:01:51 |
きっと、会社の良いように利用されているだけでしょう。 会社を辞める意志が固いなら再度、辞表を提出し引き留められた場合は仕事やスキルに見合った賃金、福利厚生を交渉しましょう。 話し合い折り合いが付いた場合は、契約書を交わします。 もし、最低賃金割れだった場合は、証拠が残っていたら過去2年前に遡って会社に請求出来ます。労働基準監督署も、個人ではなかなか重い腰を上げてくれません。 そういう場合は、行政書士に相談しましょう。 知らないと損をする法律が、沢山あります。 覚えている限りの会社の情報を日記やカレンダーに残しましょう。 時間は、家を出てから帰ってバッグを置くまでです。 頑張ってくださいね。 |
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