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| NO.775973 Nekoさん(男性/99歳) 2012/05/27 22:26:02 |
私も係長含め、現在も形上の部下もおります。 しかし、私は「上司とか部下とかって思ったこと無いです」 Googleにはそういった差別化は無いそうです。 同じ仕事、同じ目的に集う仲間じゅないですか？ 借りに係長だとして、新入社員に学ばせてもらう気持ちではダメですか？ 部下(仲間)を守るために、上司や会社と闘わなければならない時もあります。 役職や立場ばかりを意識していては、守れないんじゃないでしょうか？ 私も技術革新という点では、とても速い仕事です。 部下(仲間)をたくさん必要とする仕事であればあるほど、全てを把握することはもとより不可能なことです。 それよりも、仲間との信頼関係を大切にして、必要な部分だけを学んで、ご自分の出来ることをその仲間のためにがんばってみてはいかがでしょう。 きっと仲間達が助けてくれますよ。 まとめる仕事になればなるほど、具体的な技術よりも、人(人の心)を動かす力こそ必要になると思います。 決して一人ではありません。 みんなを信じて、仲間に加わってみてはいかがでしょうか・・・ |
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