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| NO.734884 のりたまさん(男性/42歳) 2011/10/25 18:43:11 |
こんばんは！ 本文や返信を読ませて頂きましたが、何から手をつけたらいいのか分からない程問題だらけだなと思いました。 私は介護施設の利用者の家族として施設に関わってます。あなたの立場は利用者の立場も考えないといけないですねぇ。でもまだ職場内で職員一人一人の就労意識が低い。 職場を変えることより今の大変な職場環境に３ヶ月も就労したのは何かしら考えがあったからでしょうと思います。そうでなければ辞めていてもおかしくないような職場だなあと思いましたので。 開所して２年目。今後施設に対してどうして行きたいですか？せっかく３ヶ月も就労したのに辞めますか？３ヶ月もと言ったのはそれだけ何もかもが纏まらず決まらず所内に問題がある中で辞めなかったから。 こちらでも開所間もないためと担当者との話の食い違いなどからスムーズな施設利用になるまで時間かかりました。 迎えを待っても来なかったり、迎えがなぜ来たんだ？という日があったりしました。 施設へ見学もしました。一度ベッドから落ちたのに朝まで気づかないことがあったと知ったので。 １日に三度程度の巡回をお願いしたら無理ですと返されました。 人手が足らないためそこまで出来ない。 職場内の就労意識が低いと思いました。あなたお一人ですぐにどうこう出来るものでも無い問題だらけの職場でも、利用者に対してどうしたいかとか、どう関わって行きたいか、考えはあるかと思います。 もう流れに竿さすようで孤軍奮闘になるかも知れませんが、あなたの理想実現と利用者のために頑張ってみませんか？ 勝手な事をたくさん書いてしまいました。気を害されたらのりたまの返信は無視して下さい。長々とお読み頂きお疲れ様でした。 |
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