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管理者に連絡

投稿情報 内容
NO.653430
幸村さん(男性/44歳)
2010/12/28 01:07:05
どのような体調不良かはわかりませんが、傷病給付は健康保険から出るはずなので、しっかりした健保なら産業医の所見を踏まえて手続きしてくれるはずです。ただ、心配されているように、勤めている会社がいい加減だと、単なる病欠で処理さてしまいそうな気がします。人事総務の中に相談できる人はいますか?行動は慎重に。

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