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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.625722 謙信さん(男性/38歳) 2010/08/30 22:57:56 |
余談ですが、昔の日本は終身雇用と言って、一度就職したら定年までどんなに仕事しない人でも雇ってるような雇用形態でした。 しかし、そのような雇用形態だと、不景気になった現在では企業側（地方公共団体）にとって支出が大きくなり過ぎる為に、一定の期間だけ雇用して、一定期間を過ぎれば、合法的に解雇したいと思うような制度になったのです。 それが契約社員というものです。 一見、聞こえは良い響きかもしれませんが、一定期間を過ぎると実質上は無条件で解雇（名目上は契約期間満了）となり、労働者にとっては生活する上で非常に辛い制度になっています。 臨時講師や契約社員などは、一定期間過ぎれば、契約更新されない限り、契約は打ち切られますし、また正規雇用したくない為に契約を打ち切る企業が多いのも事実です。 今は収入が多いかもしれませんが、非常に不安定な仕事だと感じましたので、参考までに。 |
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