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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.609885 ミラさん(男性/36歳) 2010/07/07 23:05:31 |
人事異動は昇進や降格もあるけど‥ 会社にとっては今後の戦略や新しい目標に向かって新しい人材で社内の活発化や個人を奮起させる目的もある。 新しい部署は最適な人材を各部署に配属して仕事に取り組む為でもあるので‥正式には決まってはなくても結婚する予定がある事は伝えた方が良いよ。 経営側は体制の強化を図る為や新しい取り組みの為に最適な人材を配置したのだら‥結婚する予定を伝えて会社に配慮して貰った方が良いよ。 |
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