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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.374976 ZEROさん(男性/35歳) 2008/11/04 14:27:12 |
雇用保険の件は労基署に相談するとして‥ 鬱を理由に退職したいのであれば、貴女自身の任意による退職となるので。 これは民法扱いになるだろうね。以前に辞意を示している‥とのことで、民法において労働者は退職届けを提出すれば原則として出した日に退職の意思表示が成立することになるんだよ。 この退職の意思表示（雇用契約の意思表示）は、会社にたいして到達すればいいので。自分の上司に提出すれば、それで会社にたいして意思表示をしたことになるので♪ ただ‥それらは二週間で成立するものであり、以前にということは、それ以前に提出しているのであれば、その上司が辞表を握りつぶしてしまっているとも考えていいと思うけど。 |
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