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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.340403 killer whaleさん(男性/47歳) 2008/08/16 01:41:55 |
一寸、整理して聞いて欲しいんだけど・・・ 即日解雇は「懲戒解雇」という事なんだけど、懲戒解雇するには「長期の無断欠勤、会社の金品の横領、職務や会計上での不正、重大な犯罪行為」等がなければ、社長の主観で勝手に決められるものでは無い。 だから、事情を労基署に相談した時点で「会社に指導」が入ったと思う、その事で社長は一層感情的になっているのだと思うが、そんな事は関係無いから「労基署」に全ての「やり取り」を暴露して、社長には反省して貰うしか無い。 会社の規定が無いなら、それは「全て自分の良い様に解釈してもＯＫ」という事だからネ。 そんな世間知らずの社長には「お灸」を据えてやるしか無い・・・ |
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