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| 投稿情報 | 内容 |
| NO.329717 神様さん(男性/38歳) 2008/07/26 10:05:39 |
どうせ辞める会社なのでしょうから、貰うもの貰って辞めたほうが良いですよ。雇用形態次第ですが、社員や準社員なら、労働基準監督署に訴え出れば、相手の会社側は行政処分です。 余談ですが、昨今は上記の様に訴えられたら面倒だという理由で、会社から解雇を通知するのではなく、従業員側が自ら辞めたいと希望する様に仕向ける会社が非常に多くなっています。要するに、職場イジメで。そういう陰湿な会社よりは、「来なくていい」と言う会社の方が少しは勇気を持った会社なのかも知れません。失礼。 |
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