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| NO.109663 よっちゃんさん(女性/24歳) 2006/11/04 01:15:47 |
アルバイトの求人に『社員登用有り』と書いてあったりします。最初はアルバイトとして入社して、仕事の出来具合で、正社員になれることがあります。もちろんそれは、上の方との相談と本人の希望によると思います。ただ、アルバイトから正社員になった場合、責任がバイトより増えますので、そういったことをよく考えた方が良いですね。アルバイトのようにすぐ辞めることはしにくくなりますし、拘束時間も長くなると思います。今、もなさんが働いている職場が社員登用制度があるなら、相談なさってみてはいかがですか？ちなみにうちの会社にも派遣の方がいますが、聞くところによると２年経つと正社員になれると聞きました。但し、勤務態度や欠勤が悪ければ派遣のままの契約のようです。 |
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